Identificación y ordenación de habilidades para una oferta
Personalizar la sección de habilidades de un CV para una oferta concreta.
Para qué sirve
Personalizar la sección de habilidades de un CV para una oferta concreta.
Cuándo usarlo
Cuando se necesita adaptar el CV a los requisitos del puesto y mejorar su encaje con palabras clave de selección.
Datos de entrada necesarios
Puesto, sector, oferta de empleo, CV y nivel de experiencia del candidato.
Resultado esperado
Listas priorizadas de habilidades técnicas, competencias transversales y recomendaciones de integración en el CV.
Ejemplo de uso
Puesto: técnico de soporte IT. Oferta: soporte a usuarios, incidencias, herramientas ticketing. CV: experiencia en atención al cliente y resolución de incidencias.
Consejos para mejorarlo
Pega la oferta completa y el CV actual. Después revisa qué habilidades puedes demostrar con ejemplos concretos.
Nota del curador
Prompt adecuado para mejorar la alineación entre CV y oferta. Se ha añadido separación entre skills demostradas y skills a reforzar para evitar candidaturas poco veraces.
Restricciones
No añadir habilidades falsas o no justificables. No convertir una lista genérica de competencias en sustituto de una revisión real de la oferta.
Prompt completo
Personalizar prompt
Completa los valores de las variables para generar un prompt personalizado.